Κόλαφος για τις ευθύνες του εργοδότη, του εργαζόμενου, αλλά και του ελεγκτικού μηχανισμού που (τελικά δεν) υπάρχει ήταν ο εργατολόγος Γιάννης Καρούζος, που με αφορμή την υπόθεση της Ρόδου, εξήγησε με πολλαπλά επιχειρήματα γιατί είναι παράνομο το σερβίρισμα μέσα στη θάλασσα.
Μιλώντας στην ΕΡΤ, ο Γιάννης Καρούζος εξήγησε πού έγκειται η παρανομία και γιατί είναι επικίνδυνη αυτή η πρακτική γενικά για τους εργαζόμενους και όχι μόνο για τον συγκεκριμένο, την ώρα που ο υπουργός Εργασίας, Άδωνις Γεωργιάδης, κάνει τα στραβά μάτια στην παραβίαση της εργατικής νομοθεσίας, με το επιχείρημα ότι αυτή η απαράδεκτη κατάσταση είναι επιλογή του εργαζόμενου, ο οποίος αμείβεται αδρά.
Σύμφωνα με τον εργατολόγο:
• Η σύμβαση του εργαζόμενου
ορίζει ότι σερβίρει τραπέζια, όταν
εργάζεται σε άλλο περιβάλλον (σ.σ. εν
προκειμένω μέσα στη θάλασσα) o ίδιος ο
εργαζόμενος παραβιάζει τη συλλογική
σύμβαση, και υπάρχουν κυρώσεις.
• Η
ατομική σύμβαση λέει ότι ο σερβιτόρος
εργάζεται στην έδρα της επιχείρησης, η
έδρα της επιχείρησης δεν είναι ο
αιγιαλός.
• Ακόμη κι αν επιτρεπόταν
η εργασία μέσα στη θάλασσα υπάρχουν
σαφείς κανόνες υγιεινής και ασφάλειας
και σειρά μέτρων προστασίας του
εργαζομένου, που προβλέπονται από τον
νόμο και αφορούν αν, πριν εισέλθει ο
εργαζόμενος στο νερό έχει φάει, ξέρει
κολύμπι, αν αλλάζει ρούχα ώστε να μην
ασθενήσει. Και τονίζει ότι από το βίντεο
αυτά τα στοιχεία δεν προκύπτουν
•
Με τη συγκεκριμένη πρακτική δεν
οριοθετείται το εργασιακό περιβάλλον,
προκαλείται απώλεια συνείδησης του
εργασιακού περιβάλλοντος.
• Είναι
ουσιαστικό πρόβλημα η απουσία της
Επιθεώρησης Εργασίας, καθώς ελλείψει
ελέγχων με τη συγκεκριμένη πρακτική
παραβιάζεται τόσο η ατομική όσο και η
συλλογική σύμβαση εργασίας.
•
Διαπιστώνεται παραβίαση των αρχών και
των κανόνων του εργασιακού δικαίου.
-ΔΕΙΤΕ ΕΔΩ το ΒΙΝΤΕΟ με τις δηλώσεις του εργατολόγου Γιάννη Καρούζου.
-ΔΕΙΤΕ και τα ακόλουθα ΒΙΝΤΕΟ με δηλώσεις του (ΠΗΓΗ: ergolavikoi.gr):
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου