Foto: etienne-unsplash
Την 1η Μάη του 1886 ο εργατικός απεργιακός ξεσηκωμός στο Σικάγο με αίτημα “8 ώρες δουλειάς” πνίγηκε στο αίμα. 139 χρόνια μετά, το “ώρες δουλειά” σε πολλές χώρες και του Δυτικού κόσμου είναι ένας άπιαστος στόχος. Εργατικές κατακτήσεις ενός αιώνα και στη χώρα μας, “βομβαρδίστηκαν” στο μέτωπο της οικονομικής ανάπτυξης. Αντί όμως για την υποσχόμενη ευημερία της κοινωνίας, οι εργαζόμενοι έγιναν τα “θύματα” στον πόλεμο υπερκερδών του κεφαλαίου. Σήμερα στην Ελλάδα πληρώνουν και με το αίμα τους τις άθλιες εργασιακές συνθήκες, τη φρικτή εντατικοποίηση, την απουσία προστατευτικών μέτρων ασφάλειας σχεδόν σε όλους τους παραγωγικούς χώρους.
Ο θλιβερός απολογισμός θανάτου ανθρώπων την ώρα της δουλειάς τους συνεχίζει να καταγράφει το ένα ρεκόρ μετά το άλλο. Το πρώτο 4μηνο του 2025, σύμφωνα με τα επικαιροποιημένα στοιχεία της Ομοσπονδίας Συλλόγων Εργαζομένων Τεχνικών Επιχειρήσεων Ελλάδος (ΟΣΕΤΕΕ), σκοτώθηκαν εν ώρα εργασίας 64 εργαζόμενοι. Μια “μαύρη στατιστική” από αριθμούς που πίσω της κρύβει εργασιακά κάτεργα και ανθρώπινα δράματα.
Εξοντωτικές συνθήκες δουλειάς, κανένας έλεγχος για μέτρα προστασίας
Μία εβδομάδα πριν από το Πάσχα, δύο εργαζόμενοι έχασαν τη ζωή τους στη στη λεγόμενη “βαριά βιομηχανία” της Ελλάδας, τον τουριστικό κλάδο. Ένας 65χρονος εργάτης καταπλακώθηκε από πρέσα πλυντηρίου σε ξενοδοχείο στη Ρόδο και μία 59χρονη σκοτώθηκε όταν έπεσε το αιωρούμενο κρεβάτι της σε ξενοδοχείο στη Σαντορίνη. Ένας 28χρονος χειριστής γερανού σκοτώθηκε σε οικοδομή στη Βούλα, ένας εξουθενωμένος τραυματιοφορέας κατέρρευσε στο νοσοκομείο Νίκαιας. Τον Οκτώβριο του 2024 μέσα σε μόλις τρεις ημέρες, έξι εργαζόμενοι έχασαν τη ζωή τους εν ώρα εργασίας. Ακόμα και σε πολυδιαφημισμένα εργοτάξια, όπως για παράδειγμα σε αυτό του Ελληνικού, μέχρι τώρα σημειώθηκαν τουλάχιστον 40 εργατικά ατυχήματα, ενώ και στο Μετρό Θεσσαλονίκης έως ότου ολοκληρωθεί το έργο, τρεις εργάτες έχασαν τη ζωή τους και πολλοί ακόμη τραυματίστηκαν.
Τα “συμβάντα” όπως καταγράφονται στα αστυνομικά δελτία δεν δίνουν εξηγήσεις. Αυτές γίνονται κατανοητές μέσα από τις αποκαλυπτικές καταγγελίες των σωματείων για την αφόρητη εντατικοποίηση στους χώρους δουλειάς, την απουσία ελέγχου από τα αρμόδια όργανα, την εγκληματική αδιαφορία των εργοδοτών που επικαλούνται “απροσεξία” των εργαζομένων για τα εκατοντάδες ατυχήματα. Αλλά και από τις κερδοφόρες στατιστικές των επιχειρήσεων, όπως τα 11,5 δισ. είσπραξης που ανακοίνωσε ο ξενοδοχειακός κλάδος μόνο για το 2024.
“Υπάρχει μια διαρκώς αυξανόμενη λίστα εργατικών δυστυχημάτων και ατυχημάτων. Την τελευταία τετραετία έχουμε “μαύρο” ρεκόρ 25ετίας που θυμίζει άλλες χώρες και άλλες εποχές”, επισημαίνει η ΓΣΕΕ που κατηγορεί την κυβέρνηση ότι “κωφεύει με αποτέλεσμα η λίστα με τους νεκρούς εργαζόμενους να γιγαντώνεται”. Ζητά “ουσιαστικά μέτρα για την προστασία των εργαζομένων”.
Ο απολογισμός για τα εργατικά ατυχήματα το 2024 σοκάρει. Την περσινή χρονιά σκοτώθηκαν 145 εργαζόμενοι, οι σοβαρά τραυματισμένοι ανήλθαν σε 235. Το 2023, “μαύρο έτος” θανάτων, καταγράφηκαν επίσημα 179 νεκροί και 287 τραυματίες. Για να φτάσουμε στο 2025 με έναν νεκρό εργάτη σχεδόν κάθε δύο ημέρες. Σύμφωνα με τις επίσημες εκθέσεις της Ανεξάρτητης Αρχής Επιθεωρητών Εργασίας, το πρόβλημα έχει λάβει διαστάσεις επιδημίας καθώς κάθε έτος τα εργατικά ατυχήματα ξεπερνούν τις 14.000, μεγάλο μέρος από αυτά αποδίδεται στις άθλιες συνθήκες εργασίας, αλλά και στα εξαντλητικά ωράρια εργασίας.
Τα περισσότερα εργατικά ατυχήματα, σύμφωνα με τα στοιχεία της ΓΣΕΕ, καταμετρήθηκαν κατά σειρά στον κλάδο του λιανικού εμπορίου εκτός οχημάτων (22,8%), στον κλάδο των καταλυμάτων (9,3%), στον κλάδο της Δημόσιας Διοίκησης και Άμυνας και υποχρεωτικής κοινωνικής ασφάλισης (9,3%), στον κλάδο των δραστηριοτήτων ανθρώπινης υγείας (6,4%), στις κατασκευές (6%), στον κλάδο του χονδρικού εμπορίου εκτός οχημάτων (5,3%) και στη βιομηχανία τροφίμων (4,9%). Σύμφωνα με τη Eurostat το 40% των εργατικών ατυχημάτων δεν καταγράφεται επίσημα.
Οι συνθήκες δουλειάς γίνονται ακόμη πιο σκληρές με την εισαγωγή των αλγορίθμων επιτήρησης και μέτρησης της παραγωγικότητας, καταγγέλλει το ΕΚΑ. “Η τεχνολογία χρησιμοποιείται όχι για τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας και της ασφάλειας, αλλά για την εκμετάλλευσή τους – θέτοντας σε κίνδυνο ζωές και υγεία”, σημειώνει. Τα στοιχεία για το τι συμβαίνει σε όλο τον κόσμο είναι σαρωτικά. Το 80% των μεγάλων εργοδοτών χρησιμοποιούν προγράμματα Τεχνητής Νοημοσύνης για να παρακολουθούν την παραγωγικότητα των μεμονωμένων εργαζομένων. Η διαχείριση με βάση την τεχνητή νοημοσύνη εντείνει ήδη την πίεση σε 427 εκατομμύρια εργαζόμενους παγκοσμίως. Οι εργαζόμενοι αντιμετωπίζουν εξουθένωση, τραυματισμούς και αφόρητο στρες από την ασταμάτητη παρακολούθηση, τους μη ρεαλιστικούς στόχους και τη μηδενική συμβολή στον τρόπο χρήσης της τεχνολογίας.
Τα συνδικάτα μπροστά στην αύξηση της “λίστας θανάτου” σε εργατικά ατυχήματα αλλά και τη μετατροπή των χώρων δουλειάς σε εξοντωτικά κάτεργα, απαιτούν να ληφθούν άμεσα μέτρα για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων. Η ΓΣΕΕ συνοψίζοντας τα αιτήματα, ζητά άμεσο διάλογο με κυβέρνηση και εργοδότες για τις συνθήκες υγείας και ασφάλειας στην εργασία, πρόσβαση των εργαζόμενων σε ένα ολοκληρωμένο σύστημα που θα διασφαλίζει ποιοτικές συνθήκες εργασίας σε κάθε χώρο, ενίσχυση των αδύναμων εποπτικών μηχανισμών και την αυστηροποίηση των ποινών για τους εργοδότες που δεν διασφαλίζουν ασφαλείς συνθήκες δουλειάς για τους εργαζόμενους.
- ΣΧΕΤΙΚΗ και η ανάρτηση στο blog μας:
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου